Szybka realizacja
i pomoc z UP
Wysoka skuteczność
zatwierdzania wniosków
Nawet do 100%
bezzwrotnego wsparcia
Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS) stanowi wydzieloną część Funduszu Pracy, przeznaczoną na dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców. Wsparcie realizowane jest z inicjatywy pracodawcy i ma na celu zapobieganie utracie zatrudnienia z powodu kompetencji nieadekwatnych do wymagań dynamicznie zmieniającej się gospodarki.
Mikroprzedsiębiorstwa mogą liczyć na sfinansowanie 100% kosztów, natomiast pozostałe firmy na 80% wartości wybranych programów szkoleniowych.
Poznaj nasze szkolenia
Kompleksowe kursy od podstaw podatkowych po controlling i zarządzanie budżetami.
Praktyczne rozliczenia pracownicze, prawo pracy oraz obsługa nowoczesnych systemów kadrowych.
Wykorzystanie narzędzi AI w pracy biurowej, automatyzacja w księgowości oraz inteligentna analiza finansowa.
Kursy z analizy danych, zaawansowanego Excela oraz rozwoju kluczowych kompetencji cyfrowych i miękkich.
Nasze programy edukacyjne są ściśle dostosowane do aktualnych priorytetów wydatkowania środków KFS, co znacząco zwiększa szanse na uzyskanie finansowania.
Praktyk i doradca biznesowy
Konsultant ds. automatyzacji
Specjalista ds. systemów HR
Ekspert komunikacji i zarządzania
Dzięki pozyskanym środkom z Krajowego Funduszu Szkoleniowego podnieśliśmy kompetencje cyfrowe oraz wdrożyliśmy narzędzia AI w dziale finansowym, co znacząco zoptymalizowało nasze codzienne procesy biznesowe.
Sektor Przedsiębiorstw
Szkolenia z zakresu księgowości oraz kadr i płac pozwoliły naszemu zespołowi zaktualizować wiedzę zgodnie z najnowszymi zmianami w prawie. Proces aplikowania o dofinansowanie z UP przebiegł niezwykle sprawnie.
Dział Kształcenia Ustawicznego
Przewodnik po kluczowych kryteriach oceny wniosków.
Dlaczego warto stawiać na automatyzację procesów.